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为进一步拓宽选人用人视野，优化干部队伍结构，根据《事业单位人事管理条例》《事业单位领导人员管理规定》《四川省事业单位领导人员管理暂行办法》等规定和工作需要，经批准，拟面向全州公开选拔事业单位科级领导干部，现将有关事项公告如下： 一、选拔职位及名额 本次选拔涉及按正科级管理的事业单位领导职位1个，具体是：县融媒体中心主任职位。 二、选拔范围和对象 全州范围内符合选拔条件的在编在岗的事业单位工作人员（不含工勤人员）。 三、选拔资格条件 （一）选拔人员需同时具备以下条件： 1.事业干部应具有《四川省事业单位领导人员管理暂行办法》第六条、第七条和第八条规定的基本条件和资格。 2.事业单位管理人员需现任按正科级管理的事业单位领导职务；按副科级管理的事业单位领导职务2年以上。专业技术人员需聘任在专业技术八级及以上岗位、九级岗位满一年以上、十级岗位满两年以上。 3.具备大专及以上学历。 4.年龄在45周岁以下（1976年5月10日以后出生）。 5.近三年年度考核称职（合格）及以上等次。 6.具有正常履职的身体条件和心理素质。 7.符合本公告相应选拔职位所要求的资格条件（详见附件1） （二）有下列情形之一者，不得报名： 1.涉嫌违法违纪正在接受有关机关审查尚未作出结论的； 2.受处分影响期未满的； 3.有严重违反党和国家民族、宗教法律、法规和政策规定行为的； 4.被依法列为失信联合惩戒对象的； 5.有关政策规定应当回避的； 6.尚处于试用期内或服务期未满的事业单位工作人员(截止时间公告发布当日) 7.法律、法规规定的其他情形。 四、选拔程序 （一）报名方式 1.报名时间：2022年6月13日至2022年6月17日下午17：00截止。 2.报名方法 （1）报考人员根据自身情况选择完全符合报考资格条件的职位进行报名，如实准确填写《泸定县公开选拔事业单位科级领导干部报名信息表》（以下简称《报名信息表》）的各项内容。 （2）报考人员在报名时间内将《报名信息表》和本人近期免冠彩色数码证件照一张（JPG格式、16-32KB）发送至指定邮箱（429000861@qq.com），并在发送成功后的一日内登陆邮箱查收《资格初审结果通知单》。 （二）资格初审 泸定县委组织部、泸定县人力资源社会保障局根据提交的《报名信息表》和上传照片质量，严格按照《公告》规定的选拔范围、对象、资格条件，进行资格初审，并在考生报名后的一日内提出审查意见。 资格初审时间：2022年6月13日至2022年6月18日下午17:00。 （三）报名确认 资格初审合格者，必须于2022年6月13日至2022年6月19日下午17：00，按《资格初审结果通知单》要求完成报名确认。报名后未在规定时间内确认者，视为自动放弃，责任自负。 （四）打印准考证 报考人员完成报名确认后，于2022年6月22日至2022年6月24日，在报名时使用的邮箱查收并打印本人准考证。 （五）考试 考试分笔试和面试，均由中共泸定县委组织部、泸定县人力资源和社会保障局共同组织实施。 1.笔试 （1）笔试科目：《综合知识》，卷面满分为100分。考试大纲及内容：事业单位基础知识；法律常识、政治理论（包括近期时事政治、四川省情、甘孜州情）、管理、经济、科技；公民道德建设。 （2）笔试时间：2022年6月25日。具体考试时间和地点详见《笔试准考证》。 （3）笔试开考比例：本次选拔开考比例不得低于1:3，报名结束后，因报名人数未达到开考比例的职位，取消该职位选拔计划。 （4）笔试成绩查询：2022年6月30日前，考生可登陆邮箱查收《笔试成绩通知单》。 2.面试 （1）面试资格复审人员确定 笔试结束后，所有笔试人员均可进入资格复审。 面试资格复审时间将严格按照公告要求的范围、条件进行审核。逾期未参加资格复审的，视为自动放弃。 （2）资格复审材料 进入面试资格复审的人员在资格复审时须同时提供以下材料： ①《报名信息表》原件一份（双面打印）； ②有效身份证原件及复印件； ③毕业证原件及复印件； ④近三年年度考核登记表复印件（需单位和主管部门盖鲜章证明真实性）； ⑤现任职务（职称）任职（聘用）文件复印件（需任免机关和主管部门盖鲜章证明真实性）； ⑥符合资格条件要求的有关资格证书原件及复印件； ⑦工作单位、主管部门及组织人社部门同意报考的证明材料原件（需相关部门签章）； ⑧近期2寸免冠彩色证件照片二张及本人近期免冠彩色数码证件照一张（JPG格式、16KB-32KB）。 ⑨从中国高等教育学生信息网（http://www.chsi.com.cn/xlcx/lscx.jsp）打印的教育部学籍在线验证报告（带二维码）。 通过资格复审的人员发放《面试通知单》，并按《面试通知单》要求参加面试。 （3）面试组织：面试考务工作由甘孜州人力资源和社会保障局负责指导，中共泸定县委组织部、泸定县人力资源和社会保障局共同组织实施。 （4）面试时间：详见《面试通知单》。 3.考试总成绩 考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。（考试总成绩相等的按面试成绩确定名次） 考试总成绩及进入考察人员名单将于2022年7月6日前通过甘孜州人事考试网进行公布，敬请关注。 （六）考察 考试结束后，根据考试总成绩从高到低，按选拔职位差额1名确定考察对象。考察工作由中共泸定县委组织部、泸定县人力资源和社会保障局、用人单位及派驻纪检监察组共同组织实施。 考察内容：一是对考察对象的德、能、勤、绩、廉五个方面进行全面考察，重点了解其思想品德、勤政廉政、业务能力及工作表现；二是个人档案是否齐备，“三龄两历一身份”是否清楚。考察不合格者，取消选拔资格。因报考人员主动放弃或考察不合格等原因出现的缺额，根据考试总成绩从高分到低分依次等额递补一次。 （七）体检 考察对象按规定组织到指定医院进行体检，体检费用由考生自理。体检的项目和标准参照修订后的《公务员录用体检通用标准（试行）》和《公务员录用体检操作手册（试行）》（人社部发〔2016〕140号）执行。初检不合格者有一次复检机会，体检不合格者，取消选拔资格。 （八）公示及调动 根据体检情况，按选拔职位等额确定拟任人选，并进行5个工作日的公示。公示无异议的安排到选拔职位试用3个月，并对其进行廉政教育，期满考核合格者，按程序办理正式调动手续。任职试用期按《事业单位领导人员管理规定》执行。 公示期间有问题反映并查有实据影响任职的，取消拟任职资格，出现的缺额不再递补。 五、其他事项 （一）拟任人选正式调入后，根据选拔职位等级进行聘任，须与单位签订聘用合同，实行事业单位职位聘用管理和工资福利制度，并纳入泸定县优秀年轻干部人才库进行管理，享受相应的福利待遇。 （二）资格审查工作贯穿选拔全过程。在选拔的任何环节发现报考人员不符合职位条件要求，有弄虚作假、违反回避制度等情况的，均立即取消其相关资格，并按有关规定进行处理。 （三）本次选拔，笔试、资格复审、面试等环节将严格按照新冠肺炎疫情防控相关工作要求执行。若因疫情原因需调整笔试时间，将通过甘孜州人力资源和社会保障局门户网站“人事考试网”栏目（http://rsks.gzz.gov.cn）进行通知，请各位报考人员密切关注。 咨询电话：0836-3128692，0836-3122632。 泸定县人力资源和社会保障局 附件:
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