|
根据《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》（成人社发〔2021〕26号）规定，按照“公开、平等、竞争、择优”的原则，成都市新津区教育局所属4家事业单位拟面向社会公开招聘教师共38名（详见附件）。本次公开招聘进入事业单位的为编制内正式工作人员，招聘的工作人员按《事业单位人事管理条例》及相关规定，实行事业单位聘用制管理。现将有关事项公告如下（本公告在成都人事考试网https://cdpta.cdrsigc.com、成都市新津区人民政府门户网站http://www.xinjin.gov.cn/xjxrmzf/c125685/rsjzk.shtml发布）:
一、招聘单位基本情况 成都市新津区实验高级中学 （公益二类事业单位）拟公开招聘教师1名、成都市新津区职业高级中学 （公益二类事业单位）拟公开招聘教师4名；成都市新津区特殊教育学校（公益一类事业单位）拟公开招聘教师1名；拟公开招聘公办初中（小学）教师27名（公益一类事业单位）、幼儿园教师5名（公益二类事业单位），由成都市新津区教师管理中心代为招聘，到岗后统一安排到公办初中（小学）、幼儿园使用。 二、招聘对象及范围 符合《2024年成都市新津区面向社会公开招聘教师岗位表》（以下简称“岗位表”，详见附件）相关岗位条件要求和本公告其他要求的人员。应聘考生系2024年应届高校毕业生须在2024年7月31日之前取得应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书；其他社会在职工作者、社会未就业人员须在资格审查原件校验时提供应聘资格条件要求的国家承认的学历毕业证、学位证、教师资格证、普通话等级证书以及岗位应聘资格条件规定其他证书及相关证明材料。高校毕业证书所载专业名称与教育部公布的专业目录名称不一致的，需提供省级教育部门或所在高校对其所学专业的认定证明。 在国外（境外）高校学习的人员须于资格审查原件校验前取得教育部留学服务中心国外（境外）的学历、学位认证证书。 港澳居民可持本人有效《港澳居民来往内地通行证》参加公开招聘。 职业院校（含技工院校）应聘考生报考时按《人力资源社会保障部关于职业院校毕业生参加事业单位公开招聘有关问题的通知》（人社部发〔2021〕82号）有关要求执行。 三、应聘基本条件 （一）应聘人员应同时具备的条件： 1. 热爱社会主义祖国，拥护中华人民共和国宪法，拥护中国共产党，遵纪守法，品行端正，有良好的职业道德，爱岗敬业，事业心和责任感强。 2. 身心健康，具有正常履行招聘岗位职责的身体条件。 3. 符合《岗位表》确定的其他条件。 4. 委培、定向应届毕业生，须征得原委培、定向单位同意。 5. 符合《事业单位人事管理回避规定》（人社部规〔2019〕1号）有关回避的规定。 （二）有下列情况之一者，不得应聘： 1．曾受过各类刑事处罚的。 2．曾被开除中国共产党党籍、开除公职的。 3．有违法、违纪行为正在接受调查、审查的。 4．党纪处分尚在影响期、政务处分尚未解除的。 5．尚处于试用期内的新录用公务员、参公人员（截止时间2024年3月20日）。 6．按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定，由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人。 7．2024年8月1日之后未毕业仍然在读的高校生。 8．有违反其他规定不适宜报考事业单位的。 四、报名及资格审查 （一）报名时间（3月22日-3月29日） 1.网上报名：2024年3月22日09:00至3月29日17:00。 2.网上缴费：2024年3月22日09:00至3月30日17:00。 3.准考证打印：2024年4月16日-4月19日。 4.笔试时间：2024年4月20日。笔试时间如有变化，相关事宜将在成都市人社局官网、成都人事考试网公告，请及时关注“成都人社局”“成都人事考试网”公众号的招聘信息并在报名系统打印《准考证》查看具体考试要求。 （二）报名方式 采取网上报名、网上缴费方式进行，不设现场报名。符合招聘岗位条件要求的应聘人员请登录成都人事考试网进行报名。 （三）报名程序 应聘人员报名前应认真阅读本公告以及《2024年成都市新津区面向社会公开招聘教师岗位表》（详见附件）等信息。 1．报名注册。应聘人员须按网络提示进行注册，填写个人基本信息并上传照片（已经注册的可直接登录报名）。电子照片须为本人近期免冠正面证件照，格式为jpg，像素为102（宽）×126（高），大小在20KB至160KB之间。报考人员可下载并使用自动审核程序处理后上传照片，系统会自动审核照片。不按规定上传照片者，将无法通过系统审核和缴纳报名费。报名照片将用于准考证、考场座次表等，请上传时慎重选用。上传照片与本人不符的，将不能参加本次考试。 2．填报信息。上传照片审查合格的应聘人员，在网上选择应聘岗位后应如实、准确填写《应聘资格审查表》的各项内容并认真核对，确认报考岗位、考试科目等无误后提交。如因填写错误、不完整、不准确造成最终资格审查不通过的，由此产生的后果由应聘人员自行承担。 3．资格审查。本次公招报名不进行网上资格审查，报考者最终是否符合所报岗位条件要求，由面试原件校验、考核中的复核和审核聘用确认的结果最终确定。 4．确认缴费。应聘人员按网络提示缴纳笔试考务费。根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》（川发改价格规〔2023〕473号）文件规定，笔试每科收费50元。缴费成功后将不能再更改报名信息，除岗位取消情况外概不办理退费手续。逾期未缴费者，视为自动放弃。 申请免缴考务费的应聘人员，请先进行网上缴费。享受最低生活保障金的城镇、农村家庭考生凭其家庭所在地的县（市、区）民政部门出具的享受最低生活保障的证明、特殊困难证明；农村绝对贫困家庭的考生凭其家庭所在地的乡（镇）政府、街道办事处或学校学生处出具的农村特困家庭证明、特殊困难证明；父母双亡、父母一方为烈士或一级伤残军人，且生活十分困难家庭的考生凭民政部门出具的父亲或母亲烈士证明、父亲或母亲一级伤残军人证明，当地相关部门出具的父母双亡证明等有效材料，于2024年4月19日前的工作日内到成都市人事考试中心（地址：成都市清江东路118号5号楼）办理退费手续。 5．打印准考证。应聘人员缴纳了笔试考务费后应及时登陆成都人事考试网，按网络提示打印《应聘资格审查表》3份（报名系统里打印），供面试原件校验时使用。应聘人员须在规定时间内凭报名时的姓名和身份证号登录成都人事考试网自行打印笔试《准考证》。逾期未打印者，责任自负。 （四）报名要求 每位应聘人员限报一个招聘岗位。应聘人员按照公布的招聘岗位、应聘资格条件及要求报名。应聘人员本人的有效毕业证、学位证及其所载学历和专业名称，应与招聘单位岗位资格条件要求完全相符，不符者请勿报名。报名时应聘人员提供的信息和材料应真实、准确、完整。资格审查工作将贯穿公开招聘的全过程，任何阶段如发现不符合应聘资格条件、弄虚作假或故意隐瞒真实情况者，将随时取消考试或聘用资格，所造成的一切损失由应聘人员本人承担。 应聘人员网上打印笔试《准考证》时所留联系方式必须准确无误，在公开招聘期间应保持通讯畅通。联系方式变更后，请主动告知招聘单位。因无法与应聘人员取得联系所造成的后果，由应聘人员本人承担。 五、开考比例 同一招聘岗位报名人数与招聘人数之比原则上不低于3:1，报名人数少的个别岗位经研究可放宽至2:1，达不到上述比例的，相应调减该招聘岗位的招聘人数直至取消该招聘岗位。招聘岗位调减或取消情况于2024年4月5日前通过成都市人力资源和社会保障局网站、成都人事考试网、成都市新津区人民政府门户网站公告。已缴费但招聘岗位被取消的报考者，成都人事考试网将通过网络平台退还笔试考务费到其支付账号。 六、考试时间、地点及成绩公布 考试分为笔试和面试。 笔试成绩（含政策性加分，下同）和面试成绩以各占50%的比例计入考试总成绩（考试总成绩四舍五入保留到小数点后三位）。 笔试成绩=《教育公共基础》成绩+政策性加分。 考试总成绩=笔试成绩×50%+面试成绩×50%。 （一）笔试 1．笔试时间及地点：见成都人事考试网打印的《准考证》。 2．笔试科目：《教育公共基础》，满分为100分。笔试时须携带本人准考证和有效居民身份证（包括二代居民身份证、有效期内临时身份证，不含过期身份证、一代身份证、身份证复印件等其他证件、证明。 3．笔试成绩公布：笔试成绩于2024年5月10日登录成都人事考试网查询，加分后的笔试成绩和名次排名及是否进入资格审查原件校验在成都市新津区人民政府门户网站查看。缺考笔试科目或笔试成绩为0分的报考者，视作自动放弃，取消报考资格。本次考试客观题科目不受理查分申请。 4．政策性加分：退役大学生士兵（2024年7月31日前取得国家承认学历的毕业证等证书）、经组织选派在四川省服务的高校毕业生服务基层项目人员（服务期限认定截止时间为2024年3月22日），按照省、市有关文件规定享受笔试成绩的加分政策。 已按规定享受过基层服务项目政策性加分、定向招聘、考核招聘等政策，被机关事业单位在编制内录（聘）用的，再次报考时不再享受加分、定向、考核等优惠政策。 政策性加分依据：1.大学生村（社区）干部按《关于大学生村（社区）干部报考公务员和事业单位工作人员享受加分政策有关问题的通知》（川组通〔2010〕4号）规定加分；2.退役大学生士兵按《关于进一步鼓励大学生参军入伍的意见》（成府规〔2024〕3号）规定加分；3.“三支一扶”“西部志愿者”及“特岗教师”等基层项目人员分别按《中共四川省委组织部四川省人力资源和社会保障厅等十部门关于实施第四轮高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（川人社发〔2021〕19号）、《关于推动四川省大学生志愿服务西部计划服务乡村振兴战略的实施意见》（川青联发〔2021〕28号）等规定加分；4.原成都市高校毕业生服务基层项目人员（即:一村（社区）一名大学生计划、农村特设教师岗位计划、基层卫生机构大学生支医计划人员）按照《中共成都市委组织部成都市人力资源和社会保障局等七部门关于实施新一轮成都市高校毕业生“三支一扶”计划的通知》（成人社发〔2023〕6号）规定加分。 所需材料：所有符合政策性加分条件的原高校毕业生服务基层项目人员，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》（报名系统打印）、有效《居民身份证》、基层项目服务证书及服务协议、相关考核表彰材料的原件和复印件各1份；符合招聘条件的退役大学生士兵，须提供网上报名时的《应聘资格审查表》（报名系统打印）、有效《居民身份证》、普通高等教育毕业证书（提交加分材料时未取得毕业证书的2024年应届毕业生需提供学校出具的现实表现证明材料或就业推荐表，以及就读院系及专业等情况的证明材料）、《退役证》以及《优秀士兵证》《优秀士官证》《优秀义务兵证》《优秀学员证》有关奖励证书（证明）、大学生身份参军入伍证明材料的原件和复印件各1份。所有办理加分人员须在2024年4月11日-4月12日（工作时间：09:00-12:00；13:00-17:00）将上述材料交成都市新津区人力资源和社会保障局（成都市新津区五津街道瑞通路146号206室，咨询电话：028-82529726），并现场签订《考生诚信承诺书》，经审查符合条件的按规定加分。材料不齐或逾期未交材料的，不予受理、责任自负。 （二）面试及原件核对校验 1．原件校验通知：进入面试原件核对校验的人员名单依据招聘岗位及招聘人数，按照面试比例和笔试成绩从高分到低分依次确定，并在成都市新津区人民政府门户网站公布。 2．原件校验方式：资格审查原件校验和领取《面试通知书》于笔试成绩公布3天后在成都市新津区人力资源和社会保障局（成都市新津区五津街道瑞通路146号304室，咨询电话：028-82529726）进行，请提前咨询或查看公告。资格审查原件校验须本人持《准考证》、有效《居民身份证》和网上报名时的《应聘资格审查表》参加，并向招聘单位交验报考岗位条件要求的学历学位证书、各类资格证书及其他证明材料，并签订《考生诚信承诺书》。如系2024年应届毕业生，须提供学校出具的就业推荐表或学校主管毕业生就业工作部门开具的就读院系、培养层次及专业等情况的证明材料，其最终是否符合报考岗位的学位、学历和专业资格条件，以本人毕业时取得的有效学历学位证，以及毕业证所载的学历和专业名称为准。 3．原件校验结果：原件校验合格者现场领取《面试通知书》。原件校验不合格或逾期未参加面试原件校验的，不能进入面试，由此产生的空额按照该岗位笔试成绩从高分到低分依次等额递补1次。递补人员名单在成都市新津区人民政府门户网站公布。 4．收费标准：根据四川省发展和改革委员会、四川省财政厅《关于全省人力资源社会保障部门行政事业性收费的通知》（川发改价格规〔2023〕473号）文件规定，收取面试费80元/人。 （三）面试 1．面试比例。同一招聘岗位实际参加面试人数与招聘人数的比例按3:1确定，达不到上述比例的可放宽至2:1，仍达不到2:1的应调减岗位招聘人数；无法调减的，按照《成都市事业单位公开招聘工作人员办法》（成人社发〔2021〕26号）第二十七款规定执行。 2．面试方式。面试为专业面试，采用无学生试讲和答辩的方式进行，满分100分。 3.面试成绩低于70分者不予进入下一环节。 4．面试时间、地点：详见《面试通知书》。未按《面试通知书》规定的时间和要求参加面试的考生，视为自动放弃，不影响面试开考，空缺名额不再递补。 （四）考试总成绩公布 面试结束后3个工作日内在成都市新津区人民政府门户网站公告面试成绩、考试总成绩及排名。 七、体检 招聘单位依据招聘岗位及招聘人数，按照应聘人员考试总成绩从高分到低分依次等额确定进入体检人员。如考试总成绩（折合分数四舍五入保留到小数点后三位）相同，按面试成绩排序。若以上要素均完全一致，则加试面试，以加试成绩高者优先。 体检项目和标准参照人力资源和社会保障部、国家卫生计生委、国家公务员局《关于修订〈公务员录用体检通用标准（试行）〉及〈公务员录用体检操作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）执行。体检所产生的一切费用由进入体检人员本人承担。 进入体检人员初次体检不合格或体检项目结果有疑问的，可在接到体检结果通知起三日内申请复检。复检只进行一次，只复检对体检结论有影响的项目。复检到除原体检医院以外的三级医院进行。复检人员的体检结果以复检结果为准。 因进入体检人员未在规定时间内按要求参加体检或体检不合格出现的空额，按照该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过3次。 八、考察 对体检合格者进行考察。考察参照中央组织部《公务员录用考察办法（试行）》（中组发〔2021〕11号）等规定执行。 因个人原因导致无法对其进行考察或考察不合格，以及个人自愿放弃出现的空额，按照该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补不超过3次。 九、公示 考察合格者确定为拟聘人员，在成都市新津区人民政府门户网站进行公示，公示期7个工作日。公示内容包括招聘单位和招聘岗位、拟聘用人员姓名、准考证号、性别、出生年月、学历学位、专业、职称、考试成绩、岗位排名、体检考察结论和监督举报电话。在公示期间反映有问题并查证属实、不符合应聘资格条件的，取消该拟聘人员的拟聘资格。取消拟聘人员资格或公示后因本人原因自愿放弃出现的空额按照该岗位已参加面试人员考试总成绩从高分到低分依次等额递补，递补次数不超过3次。 十、聘用及报到 对反映有严重问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实后再决定是否聘用。经公示无异议的拟聘人员由成都市新津区教育局按程序报送审核确认。拟聘人员应在招聘单位规定的时限内向单位报到。未经招聘单位同意，逾期未报到者，视为自动放弃。因上述原因产生的空额，不再递补。 凡被聘用的人员，应当在我区教育系统所属事业单位工作满6年方可申请流（调）动。 拟聘人员如系在职人员，须于报到当日携带离职证明材料办理聘用手续，未按要求报到或报到当日仍未离职的，视为自动放弃，取消聘用资格。 十一、咨询和监督 严格按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》（人社部令第35号）的规定要求开展公招工作。招聘单位和工作人员在公开招聘中，应确保信息、过程、结果公开，接受社会及有关部门的监督。对违反规定、弄虚作假聘用的人员一经查实，取消其聘用资格，并对相关人员按照有关规定进行严肃处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。 为保证我区公开招聘教师工作的顺利进行，维护招聘工作的公正性、严肃性，公开招聘教师工作接受社会和区纪委监委的全程监督，对违反招聘纪律的相关人员，按照有关规定追究责任。举报者应以真实姓名实事求是地反映问题，并提供必要的调查线索，凡以匿名或其他方式反映的问题不予受理。公告未尽事宜由成都市新津区教育局、成都市新津区人力资源和社会保障局负责解释。 咨询电话： 028-82511600（成都市新津区教育局） 028-82529726（成都市新津区人力资源和社会保障局） 监督举报： 028-82517007、028-82481848（中共成都市新津区纪委监委驻区教育局纪检监察组） 028-82518759（中共成都市新津区纪委监委驻区人力资源和社会保障局纪检监察组） 成都人事考试网上报名操作技术支持电话：12333 受理时间：工作日09:00-12:00；13:00-17:00。 成都市新津区人力资源和社会保障局
|
