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根据《现役军官管理暂行条例》《现役军官选拔补充暂行规定》等有关政策，按照全军统一部署，现就联勤保障部队2022年度直接选拔招录普通高等学校应届毕业生有关事项公告如下：
一、招录岗位及数量 联勤保障部队所属部分单位的临床、科研、工程等岗位，共计招录83人,以院士团队和创新团队为主。 二、招录对象和报名条件 （一）招录对象 主要从新一轮地方“双一流”建设高校及建设学科的理工类专业应届毕业生中选拔。根据工作需要，急需紧缺专业岗位，也可以从其他普通高等学校应届毕业生中择优选拔。 成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生，以及军队院校为地方培养的毕业生、普通高等学校招收的定向就业毕业生、被作留级处理或者中途休学超过半年（不含应征入伍）的毕业生，不在招录范围之列。 （二）报名条件 1.政治条件。思想政治素质好，热爱党、热爱国家、热爱军队，志愿献身国防事业，符合政治考核标准要求。 2.学历条件。全日制本科以上学历且在规定学制内取得相应学位。 3.年龄条件。本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24岁、29岁、34岁（截止毕业当年6月30日）。少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。 4.身心条件。身心健康，无不良嗜好，符合军队体格检查的标准条件。 5.优先条件。同等条件下，中国共产党党员（含预备党员）、担任过学生干部或者体育运动队骨干、曾经服过现役的优先。 三、招录程序 （一）网上报名 符合招录条件人员按照有关要求，于3月15日至24日，登录军队人才网（http://81rc.81.cn）报名。 （二）报名对象初选 联勤保障部队组织对报名对象院校专业、学历学位等进行资格审查，符合条件的列入初选对象。 （三）体格检查和政治考核 确定为初选对象的，由省军区系统兵员征集部门按照有关规定，组织体格检查和政治考核。 （四）考察筛选 各用人单位采取听取介绍、查阅档案、走访调查等方式，全面了解符合条件的初选对象现实表现、学业成绩、遵纪守法等情况，筛选确定预选对象。 （五）专业考评 用人单位成立专业考评委员会，集中考评预选对象的专业素养和创新能力。其中，拟补充到指挥管理军官岗位的，还应考核领导能力、意志品质、身体素质等潜质。 （六）办理入伍手续 经审批确定为直接选拔招录对象的，由省军区系统兵员征集部门按照有关规定办理入伍手续。 四、注意事项 参加招录的毕业生，应当如实填报个人信息、提供各类证明材料，一旦发现弄虚作假，一律取消招录资格。 招录工作坚持公开公平公正，全程接受公众监督。联勤保障部队咨询电话：027-59561345，监督举报电话：027-59561523，信访举报信箱：湖北省武汉市江岸区永清路20号纪委监委收。 最终解释权归联勤保障部队政治工作部。
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